شاركت طالبات جامعة زايد في جلسة نقاشية  لتصميم حلول مبتكرة لمجموعة متنوعة من التحديات المطروحة من قبل الهدف العالمي الخامس للتنمية المستدامة (SDG5)  للمساواة بين الجنسين وتمكين المرأة وتفعيل دورها في جميع القطاعات وشغلها المناصب العليا، أقيم الحدث في جناح  "ساب" SAP  في إكسبو دبي 2020 مؤخراً بالشراكة بين مركز تكنولوجيا الجيل القادم الذي تديره كلية الابتكار التقني بجامعة زايد ، وشركة "ساب" الدولية لتكنولوجيا المعلومات، ومنصة "People of Impact" المعنية بالاستشارات والابتكارات في مجال التأثير الاجتماعي.

وأكد الدكتور هاني القاضي، عميد كلية الابتكار التقني في جامعة زايد، بأن "هذه المشاركة تعتبر جزءا من مهمة الكلية في تخريج دفعة متكاملة من الخريجات الطالبات اللواتي سيحدثن فرقًا ملحوظا في مجتمع دولة الإمارات وعلى مستوى العالم ككل، حيث قدمن نبذة من جانبهن الشخصي والمجتمعي حول التحديات التي تواجه النساء في جميع أنحاء العالم وتوصلوا إلى حلول باستخدام التكنولوجيا الناشئة لمساعدتهم على طرح أفكارهم وخطط أعمالهن."

وأشار القاضي إلى أحد الحلول المقترحة وهو عبارة عن منصة الكترونية تدعى "Startup" والتي ستساعد النساء على اكتساب المعرفة والخبرة والتعلم من رواد الأعمال الآخرين من مختلف دول العالم، وتهدف هذه المنصة إلى منح النساء الفرصة لتعزيز الأنظمة الداعمة التي ستدعمهن في رحلاتهن المستقبلية بريادة الأعمال.

من جانبها قالت الدكتورة عنود بني هاني، مدير مركز تكنولوجيا الجيل القادم بجامعة زايد: "أتاحت المناقشة التي جرت بين الطالبات والجهات المشاركة الفرصة لتشكيل رؤى مستقبلية متنوعة، بالإضافة إلى تمكنيهم من إحداث التأثير الإيجابي اتجاه المجتمع استنادا إلى الهدف الخامس للتنمية المستدامة." وأكدت الدكتورة عنود بأن هذه المشاركة تتماشى مع واحدة من العديد من الأهداف الرئيسية لجامعة زايد المتمثلة في تمكين الخريجين من تقديم مساهمات بارزة ومستدامة لدولة الإمارات والعالم أجمع."

وبدورها أكدت السيدة نهى حفني، المؤسس والرئيس التنفيذي ، لمنصة "People of Impact التزامهم ببناء جيل من القادة المسؤولين اجتماعيًا، وأعربت عن امتنانها بالشراكة التعاونية مع جامعة زايد وشركة "ساب"، و أبدت امتنناها نحو الرؤية المشتركة التي تجمع كافة المشاركين نحو تحقيق مستقبل واعد وأكثر شمولية للقوى الناعمة ، ولتحقيق ذلك يتوجب علينا اشراك قادة المستقبل من العنصر النسائي لطرح ومناقشة أهم التحديات التي قد تواجه النساء في مكان العمل ومن ثم تشكيل الحلول الفعالة بطريقة عملية وغرسها في عقولهم في سن مبكرة لضمان تحقيق الهدف العالمي الخامس للتنمية المستدامة والمساواة بين الجنسين في دولة الإمارات والعالم."